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雅安职业技术学院附属医院召开高风险岗位人员廉政教育培训会

 【发布日期:2023-06-16】 【字号: 】 【关闭此页

为贯彻落实《四川省医疗机构高风险岗位人员突出问题专项整治工作方案》,进一步强化医院高风险岗位管理,持续完善医院反腐倡廉长效机制,切实从源头防范腐败问题发生,营造风清气正的事业发展氛围,结合当前全省医疗卫生行业存在的突出问题,面临的紧迫形势,前移反腐败防线,及时化解廉政风险,推动落实党风廉政责任,雅安职业技术学院附属医院(下简称“医院”)于6月13日下午召开高风险岗位人员警示教育专题会,医院党政班子成员,党政办、组织人事科、财务科、总务科、药剂科、设备科、信息科、纪检科等科室负责人参加会议,纪委书记牟双梦主持会议。


会上,牟双梦传达学习了学院纪委《关于开展廉政风险点排查及防控工作的通知》,四川省卫生健康委员会联合四川省中医药管理局下发的《四川省医疗机构高风险岗位人员突出问题专项整治工作方案》。

会议要求,全院党员干部职工要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神,深化落实省委十二届二次全会和中纪委、省纪委历次全会重要部署,凝聚各方力量,聚焦突出问题,盯紧医疗机构腐败问题易发多发的“关键岗位、关键人员、关键环节”,完善监督机制监督体系,持续构建“三不腐”长效机制,全方位推动医院各项事业高质量发展。

会议强调,医院广大干部职工要高度重视高风险岗位人员专项整治工作,充分认识专项行动对医院高质量发展的重要意义。医院层面要强化组织领导,成立专项工作领导小组,召开专项整治启动会,及时安排部署。要聚焦领导班子成员、高风险岗位人员等重点人群,围绕权力运行流程,指导全院各科室开展自查自纠,查找廉洁风险点,细化防控措施,及时纠正权力运行偏差。

会议指出,医院将持续优化高风险岗位督察方式,牢牢盯住“关键少数”,压实主体责任和监管责任,一级带一级、一级抓一级。要不断健全常态化监管,对专项行动中发现的问题线索,按有关权限、程序和要求,及时移交纪检监察机关或相关部门,依法依规追究相应责任。

会上,全体参会人员一起观看了雅安职业技术学院原党委委员李晓林贪腐案、石棉县人民医院原设备科科长刘平贪腐案选段,通过身边事教育身边人,进一步铸牢廉洁防线,营造风清气正的教学、办医环境。


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雅安职业技术学院附属医院召开高风险岗位人员廉政教育培训会

【发布日期:2023-06-16】

为贯彻落实《四川省医疗机构高风险岗位人员突出问题专项整治工作方案》,进一步强化医院高风险岗位管理,持续完善医院反腐倡廉长效机制,切实从源头防范腐败问题发生,营造风清气正的事业发展氛围,结合当前全省医疗卫生行业存在的突出问题,面临的紧迫形势,前移反腐败防线,及时化解廉政风险,推动落实党风廉政责任,雅安职业技术学院附属医院(下简称“医院”)于6月13日下午召开高风险岗位人员警示教育专题会,医院党政班子成员,党政办、组织人事科、财务科、总务科、药剂科、设备科、信息科、纪检科等科室负责人参加会议,纪委书记牟双梦主持会议。


会上,牟双梦传达学习了学院纪委《关于开展廉政风险点排查及防控工作的通知》,四川省卫生健康委员会联合四川省中医药管理局下发的《四川省医疗机构高风险岗位人员突出问题专项整治工作方案》。

会议要求,全院党员干部职工要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神,深化落实省委十二届二次全会和中纪委、省纪委历次全会重要部署,凝聚各方力量,聚焦突出问题,盯紧医疗机构腐败问题易发多发的“关键岗位、关键人员、关键环节”,完善监督机制监督体系,持续构建“三不腐”长效机制,全方位推动医院各项事业高质量发展。

会议强调,医院广大干部职工要高度重视高风险岗位人员专项整治工作,充分认识专项行动对医院高质量发展的重要意义。医院层面要强化组织领导,成立专项工作领导小组,召开专项整治启动会,及时安排部署。要聚焦领导班子成员、高风险岗位人员等重点人群,围绕权力运行流程,指导全院各科室开展自查自纠,查找廉洁风险点,细化防控措施,及时纠正权力运行偏差。

会议指出,医院将持续优化高风险岗位督察方式,牢牢盯住“关键少数”,压实主体责任和监管责任,一级带一级、一级抓一级。要不断健全常态化监管,对专项行动中发现的问题线索,按有关权限、程序和要求,及时移交纪检监察机关或相关部门,依法依规追究相应责任。

会上,全体参会人员一起观看了雅安职业技术学院原党委委员李晓林贪腐案、石棉县人民医院原设备科科长刘平贪腐案选段,通过身边事教育身边人,进一步铸牢廉洁防线,营造风清气正的教学、办医环境。